公司辞退员工怎么补偿赔偿?

庆元刑事律师 2025-04-12
提前一个月向员工发送辞退通知,一般按N进行经济补偿,非提前一个月,一般进行N+1补偿
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如果是违法解除劳动合同,需要支付嘉赔偿金,按照工作满一年给两个月工资计算
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你一共在这个公司工作多久了
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你好
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你好具体了解08
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